5 Libros sobre liderazgo esenciales en el 2021

Probablemente, usted ya debió hacer innumerables lecturas sobre gestión durante la universidad y la posgraduación. Pero, más allá de los clásicos, existen nuevas obras que muestran los negocios cotidianos actuales y traen asuntos cada vez más importantes para los líderes. En este artículo, usted podrá comprobar cuales son los 5 libros sobre liderazgo esenciales para el 2021. ¡Acompáñenos!

 1. Data Science para Negocios

Escrito por Forest Provost- profesor de la NYU- y Tom Fawcett- Ph.D. en aprendizaje computacional y profesional de la industria- esta obra se transformó en una guía estándar para quien quiere aprender Data Science, pues muestra la metodología de procesamiento de datos y pensamiento analítico de datos con ejemplos de su aplicación.

El libro es considerado una amplia guía, aunque no es exactamente técnica. Por ese motivo, es importante para los líderes que están en busca de mejoras en ese asunto y necesitan implementar la cultura Data Driven en la empresa.

 2. Capitalismo Consciente

En el Capitalismo Consciente, los autores exploran ejemplos de grandes empresas como Google, Costco y Whole Foods Market, que generan ganancias para ellas mismas, al mismo tiempo en que colaboran con sus clientes stakeholders, colaboradores, socios, inversores, sociedad y medio ambiente.

El libro abre camino para que los líderes puedan contribuir como agentes de cambio en el mercado, explicando los 4 principios del capitalismo consciente, que son:

1.    Propósito mayor

2.    Integración de los stakeholders

3.    Liderazgo Consciente

4.    Cultura y gestión consciente

La obra fue escrita por John Mackey, uno de los fundadores de Whole Foods Market, y Raj Sisodia, profesor de marketing de la Universidad de Bentley. Juntos fundaron el movimiento Capitalismo Consciente, que tiene como objetivo contribuir con los líderes y empresas que apuestan por un futuro más cooperativo y humano, sin perder de vista el capitalismo de libre iniciativa.

 3. Economía circular

Considerando el agotamiento de recursos naturales y como eso se refleja en la producción y en el consumo de bienes materiales, esta obra presenta el concepto de Economía circular, mostrando como ella es el camino para cuidar del planeta sin abandonar la rentabilidad esencial para la manutención de las empresas.

Obviamente, este libro contribuye con conocimiento en cuestiones prácticas de sustentabilidad. Aunque, ganó fuerza entre los líderes por traer el asunto con una nueva cara, guiándolos hacia las oportunidades que serán generadas para el mercado empresarial en los próximos años. Esta es la primera obra sobre el asunto traducida para el idioma portugués y trae una visión profunda sobre como las empresas pueden ajustarse para enfrentar la nueva realidad de consumo.

4. Agilidad emocional

Considerando el hecho de que los profesionales del futuro deben estar sintonizados con las tendencias, al mismo tiempo deben mirar profundamente las relaciones humanas, ese es un consejo del libro para liderazgo que trata de desarrollo emocional. Después de la inteligencia emocional, el nuevo concepto del momento es la agilidad emocional, habilidad esencial para liderar con la imprevisibilidad de la vida, sin dejar con que eso afecte sus objetivos y resultados a ser alcanzados en el ámbito personal y profesional.

5. Empatía asertiva

Siguiendo con los temas de conducta, la obra Empatía asertiva muestra el camino para que lideres sean capaces de llevar a sus equipos al éxito, sin necesidad de adoptar comportamientos deshumanos para eso.  

La obra promete ayudar a mejorar las relaciones interpersonales en el ambiente de trabajo, haciendo que los lideres cumplan sus 3 principales responsabilidades como gestores de personas:

1.      Promover una cultura de Feedback

2.      Crear un equipo integrado

3.      Alcanzar resultados para que todos se sientan orgullosos

El libro fue escrito por Kim Scott, ex colaboradora de Google y de Apple, que usos sus conocimientos de la vida corporativa para desarrollar su tesis sobre gestión de personas.


Y entonces, ¿está listo para impulsar sus conocimientos con estos libros sobre liderazgo? Si usted está siempre en busca de experiencias para promover su carrera, sepa cuales son las habilidades esenciales para el líder del futuro y como desarrollarlas.