Se você precisasse pensar rápido sobre o que um contador precisa para ter sucesso na carreira, certamente pensaria que ele precisa conhecer todos os impostos vigentes na legislação, certo? Mas, já pensou que a prática de corrida ou o curso de teatro podem ser decisivos para este contador — ou qualquer outro profissional — conseguir aquele emprego dos sonhos? É isso que as Mad Skills vêm nos mostrar!
Até certo tempo atrás, o mercado de trabalho concentrava-se nas hard skills, ou seja, as habilidades técnicas relacionadas à área de atuação. Em seguida, as soft skills entraram para o jogo, tornando as questões comportamentais relevantes para avaliar o desempenho de profissionais.
Agora, as mad skills entram em campo e ampliam a visão de recrutadores e gestores, mostrando como os hobbies e aquilo que os candidatos fazem no tempo livre impactam na sua carreira. Descubra tudo sobre elas neste artigo!
O que são mad skills?
Aplicado ao mercado de trabalho, o termo “mad skill” pode ser traduzido como “habilidades incríveis”.
Em linhas gerais, pode-se interpretar o que são mad skills como o conjunto de atividades extracurriculares que uma pessoa faz fora do horário de trabalho e que não têm relação direta com o cargo ou com a área de atuação profissional.
Por que as mad skills são importantes para o mercado de trabalho?
Para os recrutadores, as mad skills são recursos fora da caixa de habilidades técnicas que podem demonstrar habilidades que uma pessoa usa para exercer sua função profissional, mas que não necessariamente são ensinadas na faculdade ou no cumprimento da sua função.
Veja alguns exemplos de mad skills e o que elas podem significar para o currículo:
● Prática esportiva coletiva (futebol, vôlei): indica boas habilidades sociais e maior propensão a trabalhar bem em equipe;
● Prática esportiva individual (corrida, ciclismo, tennis): foco, disciplina e autocontrole;
● Teatro: boa dicção, facilidade para fazer apresentações e falar em público;
● Artes manuais (crochê, pintura): criatividade, concentração, apreço pelos detalhes;
● Produção de conteúdo (escrita, podcast, vídeos): facilidade para transformar ideias em projetos, habilidades de comunicação;
● Idiomas: mesmo se tratando de idiomas não utilizados na rotina da profissão, essa habilidade demonstra comprometimento com o aprendizado.
Como aprimorar minhas mad skills?
Agora que você já sabe o que são mad skills e sua importância, pode começar a listar aquelas em que você se encaixa.
Porém, é importante demonstrá-las no seu currículo, indicando-as em seu resumo profissional, no LinkedIn e em outras redes sociais que possam ser vistas pelos recrutadores. Também mencione-as durante entrevistas e nas conversas que estimulam o networking.
Para aprimorar suas habilidades, você também pode fazer o caminho contrário: analise quais características você gostaria de desenvolver e procure atividades extracurriculares que te ajudem nesse sentido.
Por exemplo, se você é muito tímido e gostaria de ter mais facilidade para falar em público, aulas de teatro podem ser excelentes para as suas mad skills.
Se você gostaria de aumentar sua criatividade e estimular sua coordenação, aulas de violão ou de outros instrumentos musicais podem ser acrescentadas à sua lista de hobbies.
Por fim, tenha em mente que as mad skills também contribuem para a saúde mental, trazendo momentos de prazer para a sua rotina e, com isso, contribuindo para melhor desempenho profissional. Isso significa que você deve investir em atividades prazerosas que funcionem como um antídoto para lidar melhor com situações estressantes e desafiadoras.
Se você se interessa por mad skills e desenvolvimento de habilidades, vai gostar de saber como aumentar a empregabilidade após a graduação. Leia agora e aprofunde-se!